Top-Recruiting für Agenturen, Unternehmensberatungen und Start-ups.
Die passenden Menschen für Ihre Kultur. Gezieltes Executive und Professional Recruiting.
Die Arbeit in einer Agentur oder Beratung hat sehr spezielle Anforderungen: Kommunikation, Abstimmung auf allen Hierarchie-Ebenen, Workflow – all das funktioniert im besten Falle reibungslos. Egal ob für eine Position im Management, in der Strategie oder der Konzeption: Die richtigen Kandidat:innen müssen nicht nur fachlich, sondern auch menschlich perfekt passen.
Führungskräfte, mit denen die Zukunft kommen kann.
Branding und Design, Transformation und Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Innovation – ich finde für Sie Führungskräfte und Mitarbeitende, die Ihr Business stark für die Zukunft machen. Hochkarätige Talente, die Verantwortung übernehmen, andere inspirieren und Ihre Unternehmenskultur prägen. Mein besonderer Fokus: Verbindungen, die zwischenmenschlich ebenso funktionieren wie fachlich.
»One-size-fits-all gibt es bei mir nicht. Jedes Team braucht seine Führung.«
Für Festanstellungen, interim- und projektweise, besetze ich beispielsweise diese Positionen:
Management
Design & Kreation
Strategie
Wie ich arbeite
01
Kennenlernen
Jede Kooperation beginnt mit einem persönlichen Treffen, in dem ich die Unternehmenskultur kennenlerne und verstehe, was genau Sie suchen.
02
Stellenprofil
Im nächsten Schritt erstelle ich ein Profil, das Ihre Erwartungen widerspiegelt und stimme dies konkret mit Ihnen ab.
03
Talentscouting
In meinem Network – dem größten DACH-Netzwerk im Bereich Branding, Design und Marketing – werde ich in der Regel schnell fündig und beginne mit einer qualifizierten Auswahl. Persönliche Interviews und Meetings helfen mir bei der Auswahl.
04
Transparente Begleitung
Ich achte darauf, alle Schritte für Sie transparent zu gestalten. Der gesamte Prozess wird von mir bis in die Probezeit hinein begleitet. Das Ziel: einen reibungslosen Übergang zu schaffen.
05
Mein Ziel
Als Top-Recruiterin versuche ich immer, nicht nur die passenden Talente zu finden, sondern durch die Vernetzung auch einen Mehrwert für beide Seiten zu schaffen.
Ein Netzwerk aus besonderen Menschen:
Designer:innen, die visuell ebenso stark sind wie kommunikativ
Persönlichkeiten, die innovativ denken und unternehmerisch ticken
Partner:innen, mit denen Sie für die Zukunft gewappnet sind
Next-Level-Kreative, die outside the box denken
Macher:innen, die Projekte vorantreiben und Lösungen finden
Andere über mich
»Hervorragend vernetzt und selbst vom Fach – Ulrike Meyers Einblicke und Erfahrung sind einzigartig im Markt.«
Prof. Gregor Ade, Managing Partner GABC GmbH
»Ulrike findet mehr als nur die richtigen Mitarbeiter. Ihr Augenmerk liegt auf der perfekt passenden „Chemistry“ von Menschen.«
Andreas Läufer, Executive Creative Director, Roman Klis Design
»Ulrike ist für mich eine Konstante, die mich seit 20 Jahren begleitet.«
Heiko Dertinger, Partner, Director Design Strategy, Martin et Karczinski
»Ulrike Meyer ist direkt in den Action-Mode übergegangen. Well done!«
Oliver Mössler, Head of Global Marketing, Busch Group
»Ulrike provided invaluable guidance and offered crucial insights into how I articulated my strengths and experience.«
Jussi Ylävaara, Managing Director, Diamonds Helsinki
»Dank Ulrike Meyer ist eine erfolgreiche Kandidatin mittlerweile zu einem Schlüsselmitglied für die Arolsen Archives avanciert.«
Floriane Azoulay, Direktorin, Arolsen Archives
»Ulrike berät Studierende individuell und professionell und bereitet sie optimal auf ihren Einstieg ins Berufsleben vor.«
Prof. Robert Paulmann, Hochschule Bielefeld, Founder CXI-Konferenz
»Dank ihres riesigen Netzwerkes und ihrer großen Expertise ist Ulrike Meyer eine wertvolle Impulsgeberin für unsere Hochschule und die Studierenden.«
Prof. Daniela Hensel, Managing Partner Service Design, why do birds GmbH
